Praktikplatser för unga arbetslösa i Avesta

Under den sista lågkonjunkturen har arbetslösheten för unga fördubblats och är nu 11 procent i Avesta för de mellan 18 och 24 år. Detta är något högre än för riket och för Dalarnas län, och har bland annat betytt att unga lämnar Avesta för arbete. Att unga lämnar Avesta för arbete var en tydlig slutsats av den enkät som skickats ut till de personer som flyttat från Avesta under 2009. För att förbättra denna situation kommer två projekt att starta i Avesta i höst; Unga till arbete och Unga jobb

Unga till arbete - praktik med inslag av lärande och coachning

Unga till arbete är ett projekt som finansieras av ESF-rådet, Region Dalarna och 14 av Dalarnas 15 kommuner. Projektet ska pågå under tre år, och syftet är att ungdomar mellan 18 och 24 år som är arbetslösa eller har försörjningsstöd ska erbjudas praktik under åtta månader, i grupper om 15-18 stycken. Innan praktiken ska ungdomarna gå igenom en introduktionskurs på cirka fyra veckor där de lär sig söka jobb, reflektera över sin situation med coachstöd samt lär sig om hälsa och samhället. Resten av tiden kommer ungdomarna att vara ute på praktik och återsamlas en gång i veckan för att diskutera erfarenheter. En kursledare leder ungdomarna under dessa åtta månader och förhoppningen är att det i slutändan ska leda till arbete eller studier.

Unga jobb - söka praktik som vanligt jobb

Unga jobb är ett projekt som startats av Swedbank och de fristående Sparbankerna. I Avesta håller Avestas Swedbank i samverkan med Avesta kommun och Arbetsförmedlingen i projektet där tanken är att det stimulera det lokala näringslivet till att ordna praktikplatser till arbetslösa under minst tre månader. För att komma ifråga för en praktikplats i detta projekt kommer ungdomarna att få gå igenom en process som ska efterlikna ett verklig jobbsök med meritförteckning och intervju. De sökande som inte får praktik kommer få återkoppling angående sin meritförteckning och kring hur intervjun gick.