Avesta kommun har tidigare under maj 2024 informerat om resultatet av den enkät som har genomförts kopplad till schemaläggningen för vårdbiträden och undersköterskor inom Vård- och omsorg. Nu har samverkan genomförts med de fackliga organisationerna och en plan för förändringarna har tagits fram.
”Vi har fört dialoger med de fackliga organisationerna och är överens om att vi ska genomföra de förändringar som majoriteten av våra medarbetare önskar”, säger Elvira Sverkersson, vård- och omsorgschef i Avesta kommun.
En av de förändringar som planeras är att ändra samplaneringsområdena. Idag utgår dessa från enheter som ligger geografiskt nära och förändringen innebär att utgångspunkten i stället blir typ av verksamhet. Denna förändring innebär att det för vissa medarbetare blir längre restid. Ändringen av samplaneringsområdena planeras att genomföras under oktober 2024. Den andra förändringen som planeras är att testa ett fastare grundschema i två pilotområden, ett för hemtjänsten och ett för särskilt boende. Denna förändring förväntas kunna genomföras under december 2024 och uppföljning planeras under april 2025.
”Efter pilotprojektet kommer vi göra en utvärdering där vi kommer att lyssna på hur medarbetarna upplever förändringen, men även det ekonomiska utfallet och hur väl behoven i verksamheten kan tillgodoses”, säger Elvira Sverkersson, vård- och omsorgschef i Avesta kommun.
Pilotområdena har valts ut i samförstånd mellan arbetsgivaren och de fackliga organisationerna. Grunden till urvalet har bland annat varit enheter där det idag finns en relativt hög andel individanpassningar av schemat.
”Resultatet av enkäten visar att de flesta av våra medarbetare önskar dessa förändringar. Men det finns också en stor del av medarbetarna i våra verksamheter som inte önskar dessa förändringar. Vi strävar efter att få en utvärdering så ärlig och tydlig som möjligt, både vad gäller positiva effekter och eventuella utmaningar med ett fastare grundschema. Men vi märker redan nu att det finns utmaningar, t.ex. att erbjuda möjligheten att individanpassa schemat fullt ut”, säger Elvira Sverkersson, vård- och omsorgschef i Avesta kommun.